Vil du være med å sette dagsorden for fremtiden i Norges interaktive kommersielle bransje har du en unik mulighet nå. INMA Interactive Marketing/IAB Norway søker ny daglig leder til å ta over stafettpinnen etter at Anders Willstedt tar fatt på nye utfordringer etter sommeren. Er du energisk og kunnskapsrik med et brennende engasjement for interaktiv kommunikasjon, ønsker vi å høre fra deg!
Som ny daglig leder skal du lede det videre arbeidet med å styrke posisjonen til interaktiv markedsføring på vegne av organisasjonens 150 medlemmer. Dine hovedoppgaver blir blant annet å tilrettelegge arbeidet i faggruppene, jobbe for å bedre rammevilkårene for bransjen og øke synligheten og anerkjennelsen til digital markedsføring på tvers av de ulike fagdisiplinene.
Du vil lede administrasjonens arbeid med å ta vare på og skaffe nye medlemmer og bistå operativt i gjennomføringen av organisasjonens mange arrangementer.
Hovedmålet ditt vil være å skape større inntekter i digitale kanaler, og alle organisasjonens aktiviteter vil ha dette som formål. Du må derfor trives med en resultatorientert og fokusert arbeidsform, og ha store ambisjoner på organisasjonens og bransjens vegne.
Du må ha lang og bred erfaring med digital reklame og strategi. Du må trives med en synlig og operativ rolle, og du har erfaring med å bruke PR og kommunikasjon. Du skal lede en liten, men dyktig administrasjon, så vi tror du har ledererfaring og kan vise til gode resultater.
Stillingen vil gi deg store personlige utviklingsmuligheter og en sjanse til å være med å påvirke utviklingen og rammevilkårene til en hel bransje. Du vil få stor frihet, flinke kolleger, et engasjert og operativt styre og entusiastiske medlemmer. Lønn og bonus etter nærmere avtale.
For spørsmål om stillingen kan du ta kontakt med Jon Dissen i JP Cornerstone på telefon 900 37 900. Eventuelt kan du også kontakte styreleder Per Håkon Fasting 908 81 191.
Vi vil gjerne ha din søknad snarest.
RELATERTE ARTIKLER
- av Redaksjonen , (24.05.13)
- av Redaksjonen , (28.02.13)
- av Redaksjonen , (27.02.13)